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Cátedra de Familia y Discapacidad

La transición a la vida adulta, tema central de la 10ª Jornada de Familia y Discapacidad

La Cátedra de Familia y Discapacidad dedicó su jornada anual a las transiciones inclusivas en entornos cada vez más complejos

Three individuals are sitting at a panel in a conference room, addressing an audience about 'Family and Disability'.

24 de septiembre de 2024

La Cátedra de Familia y Discapacidad: Fundación Repsol-Down Madrid celebró su Jornada de Familia y Discapacidad que, en su décima edición, estuvo dedicada a abordar las transiciones inclusivas. Ante un público de más de cien personas y bajo el título “Transiciones inclusivas: las personas con discapacidad intelectual ante los retos del siglo XXI”, expertos de diversos ámbitos se reunieron para abordar los retos a los que han de enfrentarse las personas con discapacidad en entornos cada vez más cambiantes y complejos.

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La directora de la cátedra y del Instituto de Familia de Comillas, Ana Berástegui, inauguró la jornada celebrando el éxito de asistencia a la misma. “Vivimos en un mundo en transición. Los cambios crean tanto incertidumbres como oportunidades para todas las personas, también para las personas con discapacidad. En esta jornada nos reunimos para reflexionar y dialogar sobre los retos y sobre cómo podemos contribuir a que el cambio sea una oportunidad y no un acelerador de la exclusión”, anunció. Berástegui estuvo acompañada por la directora de Transformación Social de la Fundación Repsol, Mar de Andrés, y por el presidente del Patronato de la Fundación Down Madrid, Ignacio Egea.

Durante su intervención, Mar de Andrés aseguró que la jornada “representa una oportunidad de poner en común y de anticiparse a los grandes retos en los que estamos inmersos para dar una mejor respuesta”. Por su parte, Ignacio Egea también animó a las familias a adaptarse a los cambios y a vivirlos como “oportunidades”. “Desde la cátedra se puede hacer un análisis sosegado y científico para crear una sociedad más justa e inclusiva”, señaló.

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