Gran acogida de la Jornada de acercamiento del refugiado al mundo laboral
Se cumplió con el objetivo de la Jornada: poner en contacto a agentes sociales, refugiados y empresas para favorecer la integración laboral de los refugiados en España.
23 de noviembre de 2022
Con la idea de desarrollar los procesos de integración social de solicitantes de asilo y refugiados en España, la Cátedra de Refugiados en colaboración con la XX Promoción del PDD de Mujeres de Alto potencial de la EOI cerró un acuerdo de colaboración. Como resultado de este acuerdo, se organizó una Jornada de acercamiento del refugiado al mundo laboral, el pasado martes 15 de noviembre. La Universidad Pontificia Comillas fue la sede de celebración de este evento, donde pudieron darse encuentro agentes sociales, refugiados y empresas.
Uno de los factores de riesgo de exclusión social vinculado a la población refugiada es la gran dificultad que tienen para encontrar puestos de trabajo en los países de acogida. La imposibilidad de inserción laboral les hace más vulnerables a todo tipo de desigualdades, ya sean económicas, sociales o incluso educativas. La realidad es, que en gran número de ocasiones esto no es debido a una falta de preparación para el desempeño de funciones, si no que los refugiados se encuentran con trabas burocráticas al no saber cómo funciona el mercado laboral del país, o no poder demostrar su formación, o simplemente un rechazo sistemático. Todo esto no solo impide que se consiga alcanzar una verdadera integración, sino que además hace mayor la brecha de desigualdades. Para combatir esto, se diseñó la Jornada.
El programa de la Jornada se desarrolló durante toda la mañana, en la que se puso énfasis en demostrar cómo tanto empresas como sociedad civil nos beneficiamos de la inserción laboral de los refugiados y del aprovechamiento de su talento. Contamos con la presencia de importantes empresas, como son el Grupo FCC, Serveo, Laboratorios RODIO, Bestin.ua, Acciona, Randstad, Bestinver, Accenture, Keyter Intarcon. Se organizaron distintas mesas de encuentro, donde expertos compartieron sus experiencias profesionales y personales en varios temas que pudiesen ser de ayuda al objetivo de integración laboral del refugiado. Se produjo así un intercambio muy enriquecedor en el que los representantes de las empresas y refugiados compartieron impresiones.
El éxito de esta Jornada se basa en que quedó demostrado que hay un verdadero interés en formentar la inversión en la integración y empleabilidad de refugiados y migrantes en nuestro país, y que existen oportunidades reales de apoyo a la integración en el mercado laboral con iniciativas concretas de inclusión.
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