movilidaddeltalento

TALENT MOBILITY

Towards visibility, the Latin American community in London. Queen Mary University of London, Trust for London y Latin American Women´s Rights Service. 2017

Report on economic prospects in Latin America 2017. Juventud, Competencias y Emprendimiento.CEPAL, Banco de Desarrollo de América Latina, OCDE.  2016

Transnational mobility for young Spanish and Latin AmericanUna comparación en contexto de crisis. Investigación. Almudena Cortés, Beatriz Moncó, Débora Betrisey. Departamento de Antropología social. Facultad de Ciencias Políticas y Sociología. Universidad Complutense. Centro Reina Sofía sobre Adolescencia y Juventud. 2016

Annual report 2015La insersión de los inmigrantes en el mercado de trabajo brasileño. Organizadores: Leonardo Cavalcanti, António Tadeu de Oliveira, Tánia Tonhati, Delia Dutra.

Latin America Talent MobilityMANPOWER. Mexico:2007

Labor Mobility in Ibero-America. I Ibero-American Seminar on Migration and Development. Madrid: 2013

Stimulating economies through fostering talent mobility. World Economic Forum. Switzerland:2010

Networks and Suitcases International Federation of Catholic Universities - IFCU: 2013

Bicentennial of Independence in Latin America: Building the Present and the Future. Foundation for Overcoming Poverty and Comillas Pontifical University: 2011

International Immigrants and Returnees in Uruguay: Magnitude and Characteristics. International Organization for Migration (IOM): 2011

Migration and Development: Diagnostic of migration in the north region of Peru. Tumbes, Piura, Cajamarca and Lambayeque regions. Universidad Ruíz de Montoya: 2011

The Integration of Immigrants in Spain: a proposal for measuring at a regional level. Permanent Immigration Observatory. Ministry of Employment and Social Security: 2015

 

 
 
En el marco del proyecto CISEPA-PUCP : “Migraciones, capital social y desarrollo humano en América Latina. El papel del capital social de los migrantes en el desarrollo humano de las sociedades latinoamericanas” 
El nuevo libro “Redes y maletas : Capital social en familias de migrantes” es el tercero que, con el auspicio de la Federación Internacional de Universidades Católicas – FIUC, gira en torno a la relación de la migración con el desarrollo humano.
Los vínculos entre las personas pueden entenderse como capital, considerando que representan recursos de las personas que, en muchas oportunidades, también abren las puertas para obtener ingresos monetarios.
Tratándose de las migraciones internacionales, la salida de un pariente cercano —especialmente si es la pareja o el padre o la madre— encierra muchas dificultades que, como cualquier reto humano, pueden ser parte de un aprendizaje positivo, pero que también implican muchos riesgos. Las posibilidades abiertas por la migración ,de un ser querido, a la vez que son un camino para la expansión de capacidades y oportunidades —y por ende de desarrollo humano— también representan grandes riesgos y dificultades para el desarrollo de las libertades humanas. Como en toda aventura humana, las consecuencias de la emigración de un ser querido son a la vez buenas y malas, y el balance depende de muchas circunstancias.
Este libro centra la atención en el tema del capital social de la familia de los emigrados, buscando examinar un aspecto específico del desarrollo humano: la capacidad de establecer y ampliar vínculos con otras personas.
El libro estará en venta en la Librería del Fondo Editorial de la PUCP
 
 
 

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